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뉴노멀 시대의 우리나라 노동시장 (김대일 – 서울대)

아젠다

뉴노멀 시대의 새로운 사회적 규범과 공공성

연구과제

뉴노멀 시대의 우리나라 노동시장 (김대일 - 서울대)

키워드
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연구목적
  • 본 연구는 노동시장 및 복지 분야의 국내외 연구자 및 정책담당자와의 네트워크 구축을 통해 뉴노멀 시대에 대응하는 합리적 정책수립에 기여하고자 한다.
  • 우리나라 노동시장과 복지에 대한 실증적 연구를 진흥하여 분야별 정책 전문가 집단의 폭을 넓히고 차세대 연구인력을 육성하고자 한다.
연구내용

1. 연구 개요

우리나라의 노동시장은 저성장, 저출산, 고령화, 무역구조의 변화, 그리고 기술진보의 메가 트렌드 속에서 근본적 변화를 겪고 있다. SSK 뉴노멀 시대의 우리나라 노동시장 연구단은 새로운 시대의 도래에 따른 우리나라 노동시장과 복지의 당면한 문제에 대응하고 나아가 향후 우리나라 노동시장에 대한 전망과 문제해결을 위한 정책수단을 모색하고자 한다.

2. 연구 주제

 

연구 주제
A. 뉴노멀 시대의 노동수요 B. 뉴노멀 시대의 노동공급
기술진보와 노동수요

세계화와 고용

청년층 노동시장과 결혼

저출산과 여성의 경제활동

청년층 노동시장 진입

C. 뉴노멀 시대의 노동시장 균형

정규직과 비정규직 임금격차

기업규모에 따른 임금격차

경제적 이동성과 동태적 불평등

 

3. 연구방법

1990년대 이후 노동시장의 장기적 변화, 특히 1997년 경제위기 이후의 구조적 변화와 이를 통한 뉴노멀 시대에 대한 예측에 대한 연구를 수행하고자 한다.

  • 한국 노동시장 데이터 검토와 실증분석: 한국노동패널, 복지패널, 사업체 패널, 경제활동인구조사 등 설문조사 데이터, 고용노동부의 임금구조기본통계조사, 고용형태별 근로실태조사, 지역별 고용조사 등 다양한 데이터를 이용
  • 선행연구 및 노동시장 법·제도 검토
  • 계량분석방법 검토 및 실증분석
  • 워킹페이퍼 작성 및 국내외적으로 연구 성과 교류
향후 연구 방향

중·대형과제 단계에서는 소형과제 단계의 미시적 실증연구 결과를 토대로 노동, 조세, 교육, 복지를 포괄하는 정책조합을 모색하는 학제 간 융합연구로 확장하고자 한다.

대형과제 단계에서는 노동시장 성과에 영향을 주는 교육, 복지, 조세, 거시경제 정책에 대한 연구로 확장할 계획이다. 대형과제의 연구진은 경제학, 사회복지학, 교육학, 행정학 등 관련 분야의 융합연구진으로 구성할 계획이다.

중형과제 (4-6년차)

가구소득 불평등

노동소득 분배율 변화

노동시장 성과와 경제성장

대형과제 (7-10년차)

교육, 복지, 조세, 거시경제 정책조합 모색

사회복지학, 교육학, 행정학 등 관련분야와 융합연구

연구팀 성과 (대표 업적 및 주요 활동)
  • 기혼여성의 노동공급과 자녀교육 (노동경제논집, 2008)
  • 임금밀도함수의 변화 및 구성분해: 2000-2007 (노동경제논집, 2013)
  • 여성의 결혼과 출산의 결정요인 분석 (여성경제연구, 2016)
  • Can Working Hour Reduction Save Workers? (Labour Economics, 2016)
  • 최저임금이 고용에 미치는 효과 (노동경제논집, 2016)
  • Inspection Technology, Detection and Compliance (RAND Journal of Economics, 2014)
  • Labor Market Effects of Participation in Shadow Education (Korean Economic Review, 2015)
  • 주5일 근무제도 실시의 노동시장 외적 효과 (노동경제논집, 2014)
  • Why Do Children Transfer to Their Parents? (Review of Economics of the Household, 2014)
  • 여성경력단절의 원인과 임금효과 (사회경제평론, 2013)
  • 직장보육시설과 여성의 고용안정 (노동정책연구, 2013)

<연구팀 예정 실적>

  본 연구진의 연구결과는『경제학연구』,『노동경제논집』,『응용경제』등 국내 최상위 학술지와 Korean Economic Review, Korea and the World Economy 등 국내 발행 영문학술지, Labour Economics, Journal of Public Economics, Journal of Applied Econometrics 등 노동경제학, 응용미시, 응용계량 분야 SSCI급 국제저널에 발표할 예정이다.

또한 전문가 및 관련 부처의 정책담당자와의 간담회, SSK 뉴노멀 시대 노동시장 정책연구 워크샵, 국제 컨퍼런스 등을 개최할 예정이다.

연구진 현황

연구책임자는 노동경제학 및 응용미시경제학 전공이며, 4인의 공동연구원들은 노동경제학, 계량 및 응용미시경제학을 전공하고 있다.

연구책임자 김대일 서울대학교 경제학부 교수
공동연구원 박철성 한양대학교 경제금융대학 교수
이정민 서울대학교 경제학부 교수
김정호 아주대학교 경제학과 교수
안태현 서강대학교 경제학부 교수
보조연구원 석박사과정생 5명 선임 중
연구네트워킹 전략
  • 추후 연구 주제를 노동시장 성과에 영향을 주는 교육, 복지, 조세, 거시경제 정책에 대한 연구로 확장할 계획이므로 경제학, 사회복지학, 교육학, 행정학 등 관련 분야의 융합연구를 위하여 타 SSK연구단과의 네트워킹 활동을 추진하고자 한다.
  • 고용노동부, 교육부, 보건복지부, 여성가족부 등 관련 정부조직과의 정책 세미나 및 간담회를 통하여 전문가와의 네트워킹을 모색하고자 한다.
  • 국내외 해외석학들을 초청하여 국제학술대회를 개최함으로써, 직접적으로 연구와 인력양성의 수준을 높일 뿐만 아니라, 연구의 결과를 국제적으로 알리는 네트워크를 구축하고자 한다.
연구단 주요 링크

뉴노멀시대의 우리나라 노동시장 연구센터 웹사이트 (https://sites.google.com/view/snu-h-trio/ssk)에 본 연구단의 모든 활동을 게시하고 정보를 공개하고 있다.